Change of a domestic worker's details in the Seguridad Social (variation)
For when hours, pay, workplace address or the IBAN for your domestic worker's contributions change. You, as the employer, notify it via Import@ss and the TGSS adjusts the contribution.
What GovEasy does
- Prepares your case file and documentation
- Detects frequent errors before submission
- Saves your progress and reminds you of deadlines
What the agency does
INSS / TGSS
- Receives and reviews your application
- Issues the resolution or official document
Guía completa
What you need to have to hand
- DNI/NIE del empleador y de la trabajadora.
- NAF (número de la Seguridad Social) de ambos.
- CCC del hogar (código de cuenta de cotización del hogar familiar).
- Móvil y correo del empleador (y de la trabajadora si va a firmar por SMS).
- IBAN de domiciliación a nombre del empleador.
- Datos nuevos: horas semanales, días, salario bruto (mensual o por hora), domicilio del trabajo, fecha de efecto.
Documentation
- Identificación de ambas partes (DNI/NIE) y NAF.
- CCC del hogar activo.
- Contrato actualizado con la modificación (por si te piden adjuntarlo como consentimiento).
- Si la trabajadora es extranjera: NIE y permiso en vigor.
- Si cambias IBAN: documento bancario donde se vea el titular (evitas rechazos).
Step by step
- Entra en https://importass.seg-social.es y accede con Cl@ve o certificado digital.
- Ve a Empleo del hogar y pulsa Modificar datos de un empleo del hogar. Elige el CCC y la trabajadora correcta.
- Marca qué quieres cambiar: horas, salario, días, domicilio del trabajo o IBAN. Pon la fecha de efecto exacta.
- Revisa lo que calcula el sistema: tramo de cotización y cuota estimada. Si el salario cae por debajo del SMI del hogar, corrige o te lo echarán para atrás.
- Firma el envío. Te mandan un SMS; a veces también a la trabajadora. Si no hay móvil validado, adjunta el consentimiento que te ofrece el trámite y súbelo firmado.
- Descarga el justificante PDF y guarda el número de referencia. En 24–72 h deberías ver el cambio en tu área y en la vida laboral de la trabajadora.
Tricks that save time
- Antes de tocar nada, anota los datos actuales (horas, sueldo, IBAN). Si te equivocas, sabrás volver.
- Si cambias sueldo por hora, deja claro horas/semana y precio/hora; el sistema te evita líos con prorrateos.
- Comprueba el titular del IBAN. Si no coincide con el empleador, el cargo puede fallar y hay recargo.
- Guarda siempre el PDF justificante. Es tu salvavidas si luego algo no aparece.
Common mistakes that can go wrong
- Hacerlo fuera de plazo (más de 3 días naturales): recargos y posible sanción (70–750€).
- No firmar el envío: dejarlo en borrador pensando que está hecho. Sin SMS/firma no cuenta.
- Salario por debajo del SMI del hogar: te lo requerirán y perderás semanas.
- Móvil desactualizado de la trabajadora: el SMS no llega y no puedes cerrar. Actualizadlo antes o usa consentimiento adjunto.
- IBAN incorrecto o de otra persona: devolución bancaria y recargo automático.
- 1.Entras en Import@ss: https://importass.seg-social.es y accedes con Cl@ve o certificado digital.
- 2.Vas a Empleo del hogar y entras en “Modificar datos de un empleo del hogar”. Selecciona el CCC del hogar y la trabajadora correcta.
- 3.Marcas qué cambia (horas, salario, días, domicilio del trabajo o IBAN) y metes los nuevos datos. Elige la fecha exacta en la que el cambio empieza a aplicar.
- 4.Revisa la base de cotización que calcula el sistema según tus datos. Comprueba que el salario no baja del SMI del hogar y que las horas y días están bien.
- 5.Firmas la comunicación. Te enviarán un código por SMS; en algunos cambios también lo pide a la trabajadora. Si no hay móvil validado, el sistema te permite adjuntar consentimiento firmado.
- 6.Descargas el justificante PDF y lo guardas. Verás el cambio en tu área de Import@ss y se reflejará en 24–72 h en la vida laboral y en los recibos de liquidación.
- DNI/NIE del empleador y de la trabajadora
- Número de la Seguridad Social (NAF) de empleador y trabajadora
- Código de Cuenta de Cotización del hogar (CCC del hogar familiar)
- Móvil y correo del empleador (y de la trabajadora si el sistema pide confirmación por SMS)
- IBAN para la domiciliación de cuotas (a nombre del empleador)
- Datos nuevos a comunicar: horas semanales, distribución de días, salario bruto (mensual o por hora), domicilio del trabajo, fecha de efecto
- Contrato actualizado o acuerdo firmado con los cambios (no siempre lo piden, pero mejor tenerlo por si adjuntas)
- NIE y permiso de trabajo en vigor si la trabajadora es extranjera
Plazo legal corto
Tienes 3 días naturales desde que se produce el cambio para comunicarlo a la TGSS. Fuera de plazo pueden meterte recargo en cuotas y sanción (LISOS: de 70€ a 750€ en infracciones leves).
SMS de confirmación
Si el móvil de la trabajadora no está actualizado, la firma por SMS puede bloquearte el envío. Pídele que actualice su teléfono en Import@ss o usa el consentimiento que te permite adjuntar el propio trámite.
IBAN a nombre del empleador
La domiciliación debe ir a nombre del empleador doméstico. Si el banco rechaza el cargo por titular distinto o IBAN mal, hay recargo e intereses.
SMI del hogar
Si reduces salario/horas, respeta el SMI del hogar. Si pones cifras imposibles, el sistema puede dejarte continuar, pero te requerirán y perderás tiempo.
¿Qué necesito para completar Variación Empleada Hogar sin que me lo rechacen?
Variación Empleada Hogar es gratuito en INSS / TGSS y se puede presentar por cuenta propia. El punto que interrumpe el trámite es que hace falta Cl@ve activa, y si no está dada de alta el registro previo puede tardar días. Además, hay que aportar 4 documentos a lo largo de 7 pasos, y la sede rechaza el envío completo si un solo dato no coincide con el que consta en el registro. GovEasy reúne y comprueba los 4 documentos antes de tocar la sede, para que el envío no se rechace por un dato descuadrado, y si no tienes la identificación digital lista, un gestor colegiado del marketplace lo presenta por ti.
- Cl@ve activa (PIN o permanente)
- GovEasy (extensión + gestor colegiado)
¿Qué cambios puedo comunicar en Import@ss?
Horas semanales, salario (mensual o por hora), distribución de días, domicilio del trabajo y el IBAN de pago. La baja del empleo es otro trámite distinto (‘Dar de baja’).
¿Cuál es el plazo para comunicar un cambio?
3 días naturales desde que el cambio entra en vigor. Si te pasas, pueden aplicarte recargos y sanción leve (70–750€) y tendrás que corregir cotizaciones.
¿Necesita aceptar la trabajadora?
En muchos casos el sistema pide confirmación por SMS a la trabajadora. Si no es posible, puedes adjuntar un consentimiento firmado que te genera el propio trámite.
¿Puedo cambiar el salario a mitad de mes?
Sí. Indica la fecha exacta de efecto. La TGSS prorratea y ajusta la cotización del mes según los días con cada condición.
¿Se puede hacer sin Cl@ve ni certificado?
Lo normal es usar Cl@ve o certificado. Si no tienes, pide a un autorizado RED/gestoría que lo haga por ti o habilita Cl@ve. En oficina solo aceptan con documentación y suele ser más lento.
Tengo deuda con la Seguridad Social, ¿puedo variar el IBAN?
Sí. Pero ojo: los cargos pendientes irán al nuevo IBAN y, si fallan, se acumulan recargos. Asegúrate de tener saldo el día de cargo.
¿Qué es Variación Empleada Hogar y ante qué organismo se presenta?
Variación Empleada Hogar es un trámite gestionado por INSS / TGSS. Trámite oficial de Variación Empleada Hogar gestionado por INSS / TGSS. Incluye guía completa, requisitos y plazos reales según normativa vigente.
¿Cuánto cuesta realizar Variación Empleada Hogar?
El coste de Variación Empleada Hogar es Gratis. Verifica importes actualizados en la sede de INSS / TGSS antes de presentarlo.
¿Cuánto tarda Variación Empleada Hogar?
El tiempo estimado para Variación Empleada Hogar es 1–4 semanas. Puede variar según la carga del organismo INSS / TGSS y la complejidad del expediente.
¿Qué sistema de identificación necesito para Variación Empleada Hogar?
Para Variación Empleada Hogar el usuario requiere Cl@ve (PIN o permanente). Si no dispones del medio exigido, valora alternativas presenciales o apoderamiento.
¿Variación Empleada Hogar necesita cita previa?
No, Variación Empleada Hogar se puede iniciar sin cita previa. Puedes comenzar directamente por la sede electrónica o ventanilla correspondiente.
¿Necesito estar dado de alta para Variación Empleada Hogar?
En muchos trámites ante el INSS o la TGSS, como Variación Empleada Hogar, la Seguridad Social exige situación de alta, asimilada al alta o periodos mínimos cotizados. Comprueba tu vida laboral antes de solicitarlo.
¿Cómo compruebo el estado de mi solicitud de Variación Empleada Hogar?
Puedes consultar el estado de Variación Empleada Hogar en "Tu Seguridad Social" con Cl@ve, certificado o vía SMS. El INSS/TGSS también notifica resoluciones por carta o por la sede electrónica.
¿Qué puedo hacer si me deniegan Variación Empleada Hogar?
Ante una denegación de Variación Empleada Hogar puedes presentar reclamación previa en el plazo indicado en la resolución (normalmente 30 días) y, en su caso, demanda ante el juzgado de lo social.
¿Qué necesito para completar Variación Empleada Hogar sin que me lo rechacen?
Para completar Variación Empleada Hogar necesitas Cl@ve activa. GovEasy prepara el expediente y un gestor colegiado lo presenta por ti. Variación Empleada Hogar es gratuito en INSS / TGSS y se puede presentar por cuenta propia. El punto que interrumpe el trámite es que hace falta Cl@ve activa, y si no está dada de alta el registro previo puede tardar días. Además, hay que aportar 4 documentos a lo largo de 7 pasos, y la sede rechaza el envío completo si un solo dato no coincide con el que consta en el registro. GovEasy reúne y comprueba los 4 documentos antes de tocar la sede, para que el envío no se rechace por un dato descuadrado, y si no tienes la identificación digital lista, un gestor colegiado del marketplace lo presenta por ti.
We'll show you how to do it
A clear, jargon-free guide with the official steps and the documents you need.
Start procedureOfficial information, verified and up to date.
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See available agentsProtected payment: the agent only gets paid as the work progresses.
Acción inmediata
Inicia la preparación guiada
goveasy puede iniciar una preparación guiada y acompañarte hasta el paso oficial, pero la resolución final sigue dependiendo del organismo.
Your progress
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- Prepare
- Submit
- Track
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- We validate documentation before submission
- Your progress is saved: continue any time
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